Turli sohalarda onlayn 600 dan ortiq psixologik testlar. Onlayn testlar martaba va shaxsiy yo'l-yo'riq uchun har kim o'zi uchun to'g'ri va qiziqarli narsani topadi.

Sinovdan o'tgan: 4619 marta

Tashkiliy qobiliyatlar - bu jarayonni yoki uni amalga oshiruvchi odamlarning o'zaro ta'sirini tashkil etishda shaxsning amaliy qobiliyati.

Bunday qobiliyatlarning rivojlanish darajasi uning maxsus test-anketalarga bergan javoblarini tahlil qilish orqali aniqlanadi. Bunday usullar orqali maxsus motivlar darajasi, boshqacha aytganda, yaxshi tashkilotchiga zarur bo'lgan ijtimoiy ehtiyojlar o'rnatiladi. Harakatning bunday motivlari - maqsadga erishish zarurati, yuqori ijtimoiy faollikka yo'naltirilganlik, odamlarni baholashda ob'ektivlik, nekbinlik, mustaqillik, qiyin vaziyatlardan chiqish yo'lini topa bilish, tashvishlanishning yo'qligi.

Sinovdan o'tgan: 7548 marta

Toronto shkalasi yoki aleksitimiya texnikasi (TAS), u ham deyiladi, his qilish, his-tuyg'ularni ko'rsatish va suhbatdoshga fikringizni etkazish qobiliyatini ochib beradi. So'rov sizning fikringizni tushunishga imkon beradi ichki holat, inson tuyg'ularining kuchi va chuqurligi va ularning sabablarini tahlil qilish.

Bizning his-tuyg'ularimizni qabul qilish orqali biz boshqa odamlarning fikrlari va harakatlarini yaxshiroq tushunamiz, bu esa jamiyatdagi shaxsiy vaznimizni oshiradi. Aleksitimiya shkalasi aleksitimiyani inson mulki sifatida chuqur o'rganishga qaratilgan. Test institutda foydalanish uchun moslashtirilgan. V.M. Bexterev. Metodika 26 ta savol, bayonotni o'z ichiga oladi, siz ulardan birini tanlab, bitta javob berishingiz mumkin5 ta javob varianti.

Sinovdan o'tgan: 3118 marta

Muloqotdagi bag'rikenglik yoki boshqalarni tushunish qobiliyatini quyidagi iborada ifodalash mumkin: o'zingiz bo'lishingizga imkon bering va boshqalar boshqacha bo'lsin, umidlardan voz keching. Shaxslararo munosabatlarda bag'rikenglikning yo'qligi ko'pincha nizolarga olib keladi. Bunday vaziyatlarning oldini olish va hal qilish yaxshi daraja bag'rikenglik.

Olim V.V tomonidan ishlab chiqilgan kommunikativ tolerantlik testi. Boyko, siz eng sezgir bo'lgan munosabatlarning jihatlarini tushunishni ochib beradi ziddiyatli vaziyatlar. Mojaroning sababini bilib, uni butunlay oldini olish yoki ularni imkon qadar tezroq hal qilish yo'llarini topish har doim osonroqdir.

Boykoning so'rovnomasi sizning zaif tomonlaringizni ko'rishga va muloqot jarayonini eng yoqimli va samarali qilish uchun muloqotda qanday xatti-harakatlar va reaktsiyalarni tuzatish kerakligini tushunishga yordam beradi.

Sinovdan o'tgan: 5150 marta

Anksiyeteturli vaziyatlarda boshqarib bo'lmaydigan tashvishlarni boshdan kechirish tendentsiyasidir.
Vaziyat haqiqiy xavf bilan to'la bo'lsa, tashvish holati haqiqatan ham foydalidir: bu ehtiyotkor va ehtiyotkor bo'lishga, yoqimsiz yoki jiddiy oqibatlardan qochishga yordam beradi. Agar tashvish sababsiz, sababsiz paydo bo'lsa, u shubhasiz, insonning baxtli va samarali yashashi va ishlashiga to'sqinlik qiladi, uni asabiylashtiradi, asabiylashtiradi, tez jahlini chiqaradi va o'ziga va atrofidagi odamlarga psixologik noqulaylik tug'diradi.

Sizda tashvishlanish moyilligi bormi, buni aniqlashga quyidagi texnika yordam beradi.
Barcha taklif qilingan bayonotlarga "ha" yoki "yo'q" deb javob berish kerak.

Sinovdan o'tgan: 3255 marta

Texnika N.N. tomonidan tuzilgan. Obozov va shaxs tomonidan namoyon bo'ladigan irodaviy fazilatlarning umumlashtirilgan tavsifi uchun mo'ljallangan.

So'rovda 18 xil empirik xususiyatlar qo'llaniladi, ular birgalikda inson temperamentining namoyon bo'lishini aniqlaydi. Ularning barchasi insonning irodaviy fazilatlari darajasini, shu jumladan uning ishtirokisiz aniqlash imkonini beradi.

Sinovdan o'tgan: 2172 marta

Taklif etilayotgan texnika sotsializm darajasini va mulkni shakllantirish sifatini tashxis qiladi. Ushbu so'rov o'ziga xos yutuq testidir va har doim to'g'ri javobga ega bo'lgan topshiriqning tuzilishiga o'xshash tuzilishga ega.

Texnika mavzuga ba'zi mos yozuvlar xatti-harakatlarini taklif qiladi. Ularning har biri ma'lum bir sherik uslubiga mos keladi. dagi yaqinlashuv darajasi eng yuqori ball to'g'ri javoblar soni bilan aniqlanishi mumkin. Sinov fikrlash uchun 10 ta kommunikativ variantni taklif qiladi, ularning har biriga 5 ta taklif etiladi variantlari javob harakati. Siz bittasini tanlashingiz kerak va boshqa emas.

So'rov natijalari bir nechta javoblarni taklif qiladi, respondentni ishonchli, qaram yoki tajovuzkor shaxs turiga kiritish mumkin.

Sinovdan o'tgan: 2741 marta

Hamma ham tadbirkor bo'la olmaydi. Savodli, malakali, ruhi kuchli, bilimli odamlar ko‘p. Ular mehnatkash, ammo tadbirkor bo'lish uchun bu etarli emas.

Tadbirkor ham kasb hisoblanadi va uni egallash uchun ma'lum fazilatlar majmui kerak bo'ladi, ya'ni: tavakkal qilishga tayyorlik, maqsadlarga erishish tendentsiyasi, muloqot va tashkilotchilik qobiliyati, jarayon va odamlar uchun shaxsiy javobgarlik. Ushbu uslub savolga javob berishga yordam beradi - sizda biznes yuritish qobiliyati bormi.

Tadqiqotlar shuni ko'rsatadiki, malakali mutaxassislarning qariyb 40 foizi biznes bilan shug'ullanishni rejalashtirmaydi, ular tadbirkor bo'lishni rejalashtirmaydilar va rejalashtirmaydilar. Tadbirkorning mentaliteti boshqacha. U o'z ishiga izsiz sho'ng'iydi. Tadbirkorlik bilan shug'ullanadigan odam tashabbuskor, faol, u ish jarayonida o'zini o'zi qadrlaydigan va fidoyi bo'ladi.

Sinovdan o'tgan: 6179 marta

Ushbu shkala ishlab chiqilgan A. T. Bekomichida hamkorlik1961 yildagi hamkasblar. Tegishli va muhim depressiya belgilarining cheklangan ro'yxatini aniqlash uchun asosbuzilishlarko'pincha bemorlar tomonidan bildirilgan klinik kuzatuvlar va shikoyatlar sifatida xizmat qiladi. Anketa aniqlangan parametrlar to'plamini depressiyaning mavjud klinik tavsiflari bilan bog'lash orqali ishlab chiqilgan. Sinov 21 ta toifadagi alomatlar va shikoyatlarni o'z ichiga oladi.

Dastlabki versiyada test mutaxassis ishtirokida o'tkazildi. Klinik psixolog har bir toifadagi elementni ovoz chiqarib o'qiydi va bemordan bayonot tanlashni so'raydi. Jarayon oxirida bemorga anketa nusxasi beriladi. Natijalarga qo'shimcha ravishda tadqiqotchi ko'rsatkichlarni hisobga oldi intellektual rivojlanish, anamnestik ma'lumotlar va qiziqishning boshqa parametrlari.

Bugungi kunda texnika juda soddalashtirilgan: anketa bemorga o'zini o'zi to'ldirish uchun beriladi.

Sinovdan o'tgan: 7725 marta

Shaxsning o'zini o'zi qadrlash darajasini diagnostika qilish metodologiyasi uning imkoniyatlarini baholash uchun ishlatiladi. Bu qanchalik paradoksal bo'lmasin, lekin odam o'zi tasavvur qiladigan va his qiladigan narsadir. Mavjud o'zini o'zi qadrlash ma'lum bir vaziyatda yoki jamiyatda o'zini qanday tutish kerakligini har kuni tanlash uchun asos bo'lib xizmat qiladi. O'z-o'zini hurmat qilish - bu insonning nisbiy barqarorligi, rivojlanish vektorini qurish.

Haqiqiy o'z-o'zini hurmat qilish - bu shaxsning qadr-qimmati va natijada uning ma'naviy qoniqishining asosi. O'ziga nisbatan adekvat yoki noto'g'ri munosabat ruhiy tarkibiy qismni uyg'unlashtiradi, o'ziga va kuchli tomonlariga oqilona ishonchni ta'minlaydi yoki odamlar bilan doimiy ichki nizo va nizolarga olib keladi. Psixologiya nuqtai nazaridan o'z-o'zini hurmat qilish - bu jamiyatdagi shaxsiy faoliyatning ahamiyatini tushunish va ochiq yoki yopiq tarzda ifodalangan o'zini, shaxsiy fazilatlari va his-tuyg'ularini baholash.

Sinovdan o'tgan: 6298 marta

Katta ishonch bilan, siz bir necha bor siz ideal juftlikmisiz, sizni baxtli kelajak kutyaptimi, deb o'ylab ko'rgansiz deb taxmin qilishimiz mumkin. Barkamol munosabatlarni yaratish mumkin, buning uchun sizga muhabbat, mehr-muhabbat tuyg'usi kerak, shuningdek, bir-birining manfaatlarini, hayotga, oilaviy va ijtimoiy qadriyatlarga bo'lgan qarashlarini baham ko'rish muhimdir. Agar ular to'liq mos kelmasa ham, juftlikda sheriklar dissonansga kirmasdan bir-birini to'ldirishlari muhimdir.

Sizning ittifoqingiz qanchalik mukammal ekanligini bilmoqchimisiz? Keyin quyidagi usulni boshlashga arziydi.

O'z-o'zini tekshirish testlari

Bu erda professional bo'lmagan foydalanish uchun tanlangan testlar. Ushbu testlar yordamida har kim mustaqil ravishda o'zini sinab ko'rishi mumkin. Ushbu testlardan olingan natijalar juda jiddiy qabul qilinmasligi kerak. Biroq, ular "ichki ufqlarni kengaytirish", o'z-o'zini tanqid qilishni rivojlantirish, o'z-o'zini takomillashtirish uchun g'oyalar manbai uchun yaxshi. Milliy salomatlik institutining polshalik shifokorlari grafolog va psixologlar bilan birgalikda qo‘l yozuvi orqali odamning ayrim kasalliklarga moyilligini aniqlash uchun test ishlab chiqdi. Vaqtingizni rejalashtirishga moyilmisiz va tashqi sharoitlar rahm-shafqatiga duchor bo'lmaysiz. Ushbu anketaning maqsadi - mavzuning halollik, ochiqlik darajasini aniqlash. Professional psixologik diagnostika uchun mo'ljallangan. "Halollik" so'rovnomasi yolg'on shkalasini o'z ichiga olmagan anketalar bilan yaxshi ketadi: past ball bilan, Kvadrat, uchburchak, to'rtburchak, doira, zigzag - mehnatsevarlik, etakchilik, o'tish, uyg'unlik, ijodkorlik. Teng yoki teng bo'lmagan birlashma. Ko'pchiligimiz, o'zimizni yaxshi bilgan insonlar, o'z faoliyatimiz darajasini baholay olamiz va uni o'z salohiyatimizga mos ravishda ko'rsata olamiz. Shu bilan birga, tabiat tomonidan katta hayotiy faoliyat bilan ta'minlangan ko'plab odamlar, lekin buni anglamaydilar va hatto uning mavjudligi haqida ham bilishmaydi. Anancast vaziyatlarga asossiz qarshilik ko'rsatadigan kuchli kuchga ega. Ularga moslashish o'rniga, u har qanday holatda ham ularni o'zgarishsiz saqlashga harakat qiladi. Ammo hayotda hamma narsa o'zgaradi, unda ko'p narsa nisbiy yoki insonning mavjudligi uchun umuman ahamiyatga ega emas. Badiiy kasblarga moyillik diagnostikasi. Oiladagi umumiy psixologik iqlim diagnostikasi. Ehtiyotkor odamlar qulaylikni yaxshi ko'radilar, ular biror narsa qilishdan oldin, ular "etti marta o'lchaydilar". Boshqalar esa hayotni juda tez sur'atda bosib o'tishadi: ularga parvo qilmaydi! Korxonaning muvaffaqiyati kafolatlanmagan bo'lsa ham, ular hamma narsani xavf ostiga qo'yishga qodir. Agar siz qiz yoki yosh ayol bo'lsangiz, ba'zida boshqa odamga bo'lgan his-tuyg'ularini tushunish juda qiyin ( Yosh yigit ), u holda professor Kovalev tomonidan ishlab chiqilgan ushbu test sizning his-tuyg'ularingizni qandaydir tarzda saralashga yordam beradi deb umid qilamiz. Ushbu test sizning turmush o'rtog'ingiz bilan munosabatlarning mohiyatini aniqlashda introspektsiyaga yordam beradi. Achchiqlanish. Jinsiy aloqa va unga aloqador narsalar siz va hayotingiz uchun qanchalik muhim? Hayotingizning har besh yilini siz uchun muhim voqealar bilan to'yinganlik darajasiga qarab baholang. Agressiv yoki tinch. Agar ballar soni sizning yoshingizga to'g'ri kelsa, unda hamma narsa tartibda. Ijodiy faoliyatni afzal ko'rganlar uchun psixologik yosh pasport yoshidan oldinda bo'lmagani ma'qul. Sizga keng imkoniyatlarni taqdim etadigan muhim ijodiy salohiyatingiz bormi? Agar siz o'z qobiliyatlaringizni amalda qo'llay olsangiz, unda siz uchun ijodkorlikning turli shakllari mavjud. Xolerik. Sanguine. Flegmatik odam. Melankolik. Umumiy kommunikativ bag'rikenglik darajasi siz qanday qilishni bilmasligingiz yoki boshqa odamlarning individualligini tushunishni yoki qabul qilishni xohlamasligingizdan dalolat beradi. Boshqasining individualligi, birinchi navbatda, unda o'ziga xos narsa: tabiat tomonidan berilgan, tarbiyalangan, muhitda o'rganilgan. Odamlarga nisbatan, ular haqidagi hukmlarda yashirin shafqatsizlik. Odamlarga nisbatan ochiq shafqatsizlik. Odamlar haqidagi hukmlarda asosli negativizm. Grumbling, ya'ni sheriklar bilan munosabatlar sohasida va ijtimoiy voqelikni kuzatishda salbiy faktlarni asossiz umumlashtirishga moyillik. ... Ko'rgazmalilik, gomoseksualizm, masochizm, sadizm, ko'pxotinlilik, buzuqlik, hayvoniylik, narsisizm, voyerizm. Ayollar uchun test. Tana salomatligi. Salomatlik. Do'stlar bilan munosabatlar juda muhimdir. Va sizniki nima? Ba'zi ekspertlarning ta'kidlashicha, siz har birimiz haqida bosh harflardan ko'p narsalarni bilib olishingiz mumkin. Balanssizlik. Qo'zg'aluvchanlik. Ba'zi odamlar o'zlariga tashqaridan qarash juda qiyin. Ko'pchilikka ular "azizim"dek tuyuladi, ular muloqotda yoqimli, suhbatdoshlar uchun suhbatlashish yoqimli. Darhaqiqat, biz ko'pincha qo'shnimizning his-tuyg'ularini qadrlamaymiz, qo'pol va haqorat qilamiz, buni o'zimiz ham sezmaymiz. Ushbu test (Leary so'rovi deb ataladi) qulayligi va ma'lumot mazmuni tufayli professional psixologlar orasida juda mashhur. O'zingiz uchun ham sinab ko'ring. Shunday odamlar borki, ular doimo hushyor bo'ladilar - ularni hech narsa ajablantirmaydi, hayratda qoldira olmaydi, chalg'itadi. Ularning aksi - tarqoq va beparvo odamlar, eng oddiy vaziyatlarda yo'qolgan. Ushbu testning maqsadi ichki his-tuyg'ularni engishga yordam berishdir. Sinovning asosiy g'oyasi - bu odamning dolzarb muammolarini hal qilishga yordam beradigan kalit so'zni topish. Kalit so'z - bu muammoning chigalini hal qilish uchun ushlashingiz kerak bo'lgan ipning faqat oxiri. Ushbu test ingliz psixologlari tomonidan ishlab chiqilgan. Bu sizga sovg'alar bilan qanchalik ziqna ekanligingizni aniqlashga yordam beradi. Siz boshqalarga mehribon va mehribonmisiz? Oxirgi ko'ylakni unga ko'proq muhtoj bo'lgan odamga bera olasizmi? Siz ishlayotgan tashkilotning ustunligi nimada, erkakmi yoki ayolmi? Buni bilish uchun bir nechta savollarga javob berish kifoya. Hamkorlar bilan munosabatlarda sizning asosiy psixologik himoya strategiyangiz. nevrotiklik darajasi. Siz erkaklar boshini yo'qotadigan ayollardanmisiz? Uyatchanlik. Kulish uslubining introspektsiyasi. Sizning boshqaruv uslubingiz qanday: direktiv, kollegial yoki murosasiz. Agar siz piyoda bo'lsangiz, unda bu test siz uchun emas. Aks holda, siz yaxshi haydovchimisiz yoki yo'qmi, o'zingiz aniqlashingiz sizga zarar qilmaydi. Fransuz psixologi tomonidan tuzilgan tavsiya etilgan test ayni paytda ota-onalarga o'g'il va qiz bolalarni tarbiyalash masalalarini yaxshiroq tushunish imkonini beradigan mashqdir. Kapitan yoki yo'lovchi, rahbar yoki izdosh, rahbar yoki bo'ysunuvchi? Ayollar uchun test. Aloqa odamlari har qanday kompaniyada o'zlarini erkin his qiladilar. Ular notanish erkaklar bilan osongina tanishadilar. Qarama-qarshilik darajasi. Funktsional miya assimetriyasining o'n olti turi. O'yin-kulgini sevuvchimi yoki yo'qmi, gedonistmi yoki zohidmi? Sherikga bo'lgan sevgining sakkiz turi mavjud: sevgi, ehtirosli sevgi, rasmiy, romantik, do'stona, halokatli, mukammal sevgi, sevgi yo'q (yoki juda zaif). Ushbu qisqa test yordamida siz o'zingizga qanday sevgi turi borligini aniqlashingiz mumkin.Ushbu test Amerikada tadbirkorlik chizig'ini aniqlash uchun keng qo'llaniladi. Siz odamning shaxsiyatini ajinlar bilan baholashingiz mumkin: quvonch, uyatchanlik, tafsilotlarga e'tibor, halollik, aql-zakovat, yaxshi tabiat, umidsizlik, tashvish, tajovuzkorlik, asabiylashish, ajablanish, befarqlik. Xarakterning introspektsiyasi. Erlarni, erlarga nomzodlarni baholash uchun ushbu jadval amerikalik va kanadalik seksologlar tomonidan taklif qilingan. Munosib odam kamida 100 ta ijobiy va 45 dan ortiq salbiy ball to'plashi kerak. Kuzatishning o'zini o'zi baholashga qaratilgan so'rovnoma. Siz ishonchli odammisiz? Yoki har doim ham sizga tayanish mumkin emasmi, ular aytganidek, siz biroz xudbinmisiz? Metodologiya faqat shaxsiy foydalanish uchun mo'ljallangan. Bu sizning muhitingizda firibgarlikka moyil odamlarni aniqlashga yordam beradi. Mustaqillik nima? Bu o'z vaqtida mas'uliyatni o'z zimmasiga olish qobiliyati, bu qat'iyatlilik va ehtiyotkorlik bilan yondashishdir. O'zingizni mustaqilligi, o'zini o'zi ta'minlashi bilan maqtanishga tayyor bo'lgan odamlarga nisbat bera olasizmi? "Kim xazina qidirsa - uni kamdan-kam topadi, kim qidirmasa - hech qachon topmaydi". Maqsadlarni aniq ko'radigan va hayotda qandaydir muvaffaqiyatlarga erishish uchun o'jarlik bilan intiladigan qat'iyatli odamlar. Bu sabr-toqat sizga yetarlimi? Shaxsiy boylik uchun motivatsiya darajasini o'rganish uchun professional bo'lmagan test. Ushbu test o'zingizga juda ishongan odammisiz degan nozik savolni tushunishga yordam berish uchun mo'ljallangan. Ushbu test yordamida siz turli jinsdagi odamlarga xos bo'lgan fe'l-atvor va xatti-harakatlar, ijtimoiy stereotiplarni bilish haqidagi g'oyalaringizni sinab ko'rishingiz mumkin. Zerikarli uchrashuvlar paytida yoki oddiygina qiladigan hech narsa yo'qligi sababli chizilgan rasmlarni tahlil qilish: daftarda, qog'oz varag'ida turli xil naqshlar. Ushbu test ba'zida eshitganingizdek, haqiqatan ham teginish yoki yo'qligini aniqlashga yordam beradi. Yoki o'zingiz tolerantsiz. Anksiyete darajasi. Siz shunchaki pessimistmisiz yoki kasal pessimistmisiz? Siz sog'lom optimistmisiz yoki jilovsiz beparvomisiz? U nima, oilaning otasi?.. Buni yaxshiroq bilish uchun xotin 24 savolga javob berishi kerak. Aqlli ikkiyuzlamachi yoki zo'ravon libertin. Aksariyat odamlar kuniga taxminan 8 soatni ishda o'tkazadilar va o'z hamkasblari bilan oilalari kabi muloqot qilishadi. Shuning uchun hamkasblar bilan munosabatlar inson hayotining muhim elementidir. Hamkasblar bilan yomon munosabatlar nafaqat martaba, biznesga zarar etkazishi, balki har qanday odamni juda uzoq vaqt davomida muvozanatdan chiqarishi mumkin. Stressga chidamliligini baholash uchun ushbu test psixolog tomonidan ishlab chiqilgan tibbiyot markazi Boston universiteti. joriy ishga munosabat. Masturbatsiya ehtimoli. Ko'rgazmalilik ehtimoli. Tengdoshlar bilan deformatsiyalangan munosabatlarga moyillik. Haqiqat uchun kurashchimi yoki opportunistmi? O'z-o'zini sinab ko'rish uchun mo'ljallangan. O'z tadbirkorlik qobiliyatlarini baholash. Ba'zida odam o'ziga tashqaridan qarash qiyin. Ushbu test muloqotda qanchalik yoqimli ekanligingizni aniqlash uchun mo'ljallangan. Yaponiya, AQSH va Kanada kabi mehnatkashlikni oʻrganishga jiddiy eʼtibor qaratadigan mamlakatlarda mehnatkashlikni aniqlash uchun yarim tizimli suhbatlar qoʻllaniladi. Bunday intervyulardan biri B. Killinger tomonidan taklif qilingan anketadir. Erkaklar va ayollar ko'pincha xatti-harakatlarida juda farqli ekanligi uzoq vaqtdan beri ta'kidlangan. Psixologlarning tajribalari shuni ko'rsatdiki, boshqa odamlar ishtirokida bu farqlar ikki baravar namoyon bo'ladi. Bu biz rollarni, erkaklar rollarini va ayollar rollarini o'ynashga o'rganib qolganimiz bilan izohlanadi. Shekspir aytganidek, “Butun dunyo teatr, undagi odamlar esa aktyorlardir”. Rolingizni bilasizmi? Ogoh va puxtami yoki xayolparast va chalg'ituvchimi? Rashk darajasini o'z-o'zini tahlil qilish. Siz hal qiluvchimisiz? Sinovga javob bering va, ehtimol, shundan keyin siz bu savolga jasorat bilan javob bera olasiz. Shuhratparastlik va martaba uchun tayyorlik darajasi. Qandaydir manipulyativ tendentsiya bormi yoki engramlar sizga hissiy spektrda tanish bo'lib qolganmi? Impulsivlik. Hissiy qo'zg'aluvchanlik. Samaradorlik. Reaksiyasiz tajribalarning takrorlanishi. Gipertimiyaning kuchayishi odatda faoliyatning tanqidiy bo'lmagan namoyon bo'lishiga olib keladi. Biror kishi bilishdan ko'ra ko'proq narsani da'vo qiladi, qanday biladi va qiladi, u hamma narsani o'z zimmasiga olishga, hammani tanqid qilishga va o'rgatishga intiladi, har qanday holatda ham o'ziga e'tiborni jalb qilishga harakat qiladi. Haddan tashqari energiya aniq va mantiqiy fikrlashga xalaqit beradi, shuning uchun gipertimiya ko'pincha "olib keladi". Motivatsiyalanmagan tashvish darajasi. Sinov o'z-o'zini sinab ko'rish uchun mo'ljallangan. O'z-o'zini yo'q qilish sindromining mavjudligi yoki yo'qligi, ya'ni o'z-o'zini yo'q qilish, o'z-o'zini tajovuz qilish, o'z-o'zini shikastlash tendentsiyasini tashxis qiladi. Depressiyaga moyillik. Xafagarchilik tendentsiyasi. Siklotimiyaga moyillik. Eyforiyaga moyillik. Yuksaklikka moyillik. Ushbu test amerikalik shifokorlar tomonidan tuzilgan. Men sizga hech qanday qiyinchiliksiz, samimiy javob berishingizni maslahat beraman. Shuni alohida ta'kidlash kerakki, ushbu test natijalari aniq "tashxis" emas. Ehtimol, hayot tarzingizni qandaydir tarzda o'zgartirishingiz kerak. Ba'zida qattiqqo'l rahbar bo'lish yaxshi. Biroq, bu erda shaxsning etakchilik uslubi va xarakterining o'ziga xos xususiyatlariga ehtiyotkorlik bilan baho berish kerak. Ushbu o'z-o'zini baholashda sizga yordam berish uchun amerikalik menejment bo'yicha mutaxassislar oddiy, ammo foydali test ishlab chiqdilar. Bu tezisga asoslanadiki, har bir rahbar ikki xil aqliy resurslarga ega: D-resurslar va B-resurslar. ... Munosabatlardagi keskinlik darajasi. Hamkorning his-tuyg'ularini hurmat qilish darajasi. Hosildorlik qobiliyati. Sinov o'z-o'zini sinab ko'rish uchun mo'ljallangan. Sizda sayohatga chinakam ishtiyoq bormi yoki siz uy odammisiz? Anketa insonning o'z xatolariga nisbatan tashvish darajasini aniqlash uchun mo'ljallangan. Bu bilvosita, shuningdek, boshqalarning fikriga bo'lgan munosabatni, xolislikka intilishni, o'z-o'zini aldashga moyilligini va psixologik usullardan foydalanishni baholashga yordam beradi.Siz qat'iymisiz va kechirasizmi, qaysarmisiz? Sizning e'tiqodlaringizning qat'iyligi ongingizning ajoyib nozikligi va moslashuvchanligi bilan mos keladimi? Karl Gustav Yungning so'zlariga ko'ra, atrofingizdagi dunyoga moslashishning ikki yo'li mavjud. Ulardan biri kengayishdir: doimiy ravishda muloqot qiling, aloqalarni, biznes aloqalarini kengaytiring, hayot beradigan hamma narsani oling. Ekstrovert shunday. Introverts, aksincha, o'zlarining aloqalarini cheklaydilar, xuddi qobiq ichida yashiringandek, o'zlariga chekinadilar. Juda ishonchsiz, o'ziga ishonganmi yoki haddan tashqari ishonchlimi? Erim uchun savollar. Xotinim uchun savollar. Siz yaxshi diplomatmisiz? Munozarani avtoritar, haddan tashqari va tantanali tarzda olib borasizmi? Sizning xatti-harakatlaringiz jamoada aniq baholanmayaptimi?

Endi Internetda siz minglab psixologik testlarni topishingiz mumkin, ammo ularning natijalari ko'pincha umidsizlikka uchraydi: noto'g'ri yoki juda umumiy. Siz shunchaki matndan sizga yoqadigan so'zlarni qidirasiz - va ular siz haqingizda yozilganga o'xshaydi.

Bizning tanlovimiz psixologik hamjamiyat tomonidan tasdiqlangan. Natijalarga haqiqatan ham ishonishingiz mumkin. Bundan tashqari, bu testlarni aldash va natijani taxmin qilish qiyin.

Luscher testi

Rang tanlash usullari. Shveytsariyalik psixolog Maks Lyuscher tomonidan ixtiro qilingan ushbu test sizning hozirgi psixologik holatingizni aniq belgilaydi. Ushbu test insonning aslida nima ekanligini tasvirlaydi, chunki rang tanlash ongsiz jarayonlarga asoslangan.

Sondi testi

Portretni tanlash usuli. Texnika 20-asrning 30-yillarida Vena psixologi Leopold Szondi tomonidan ishlab chiqilgan. U boshqalar bilan muloqotda odamning tanlanganligiga bo'ysunadigan ma'lum bir naqshni kashf etdi. Ba'zi yuz xususiyatlarini ongsiz ravishda tanlash, uning fikriga ko'ra, o'z xarakterining ayrim xususiyatlarini, shaxsiy xususiyatlarni va hatto ruhiy kasalliklarga moyilligini belgilaydi.

Cattell so'rovnomasi

Cattellning 16 faktorli shaxs so'rovi chet elda ham, mamlakatimizda ham shaxsning individual psixologik xususiyatlarini baholash uchun eng keng tarqalgan anketa usullaridan biridir. Ushbu test shaxsiyatga turli tomonlardan qarash imkonini beradi. Anketa juda katta, bu testdan to'liq o'tish uchun siz buning uchun maxsus vaqt ajratishingiz kerak bo'ladi.

Qisqa orientatsiya skrining testi (COT) tashxis qo'yish uchun mo'ljallangan umumiy daraja intellektual qobiliyatlar. Ushbu test ko'pincha yuqori lavozimlarga, maxsus xizmatlarga, armiyaga va boshqa sohalarga ishga qabul qilishda qo'llaniladi. CAT insonning yangi bilimlarni, faoliyatni egallash qobiliyatini tashxislash imkonini beradi.

Loyihaviy chizmachilik testi

Umuman olganda, ko'plab proyektiv usullar mavjud. Siz tasavvurni yoqishingiz va taklif qilingan raqamni tugatishingiz kerak. Biz oddiy va tez sinovni taklif qilamiz.

Luscher testi
Sondi testi
Cattell so'rovnomasi
Qisqa orientatsiya testi (COT)
Loyihaviy chizmachilik testi

Psixologik testlarga qanday javob berish kerak?

Ko'pincha o'yin-kulgi yoki o'zimizni bilish maqsadida biz psixologik testlarga javob beramiz ... ba'zida - biz ishga kirishda ularga javob berishga majbur bo'lamiz ... shuning uchun nega psixologik test sirlarini tushunib olmaysiz?

Psixologik test № 0 javob tarafkashligi(Menimcha, bu test odatda eng muhimi)
Agar siz bunday savollarga qanday qilib to'g'ri javob berishni bilmasangiz, sizning psixologik testingiz umuman befoyda bo'ladi:
Sizda .. bormi yomon kayfiyat?
Siz ba'zan xato qilyapsizmi?
Siz ba'zan xato qilyapsizmi?
Ba'zida yaqinlaringizni xafa qilasizmi?
Ba'zida diqqatni jamlay olmaysizmi?
Ba'zida hamma narsani qilishga vaqtingiz yo'qmi?
Yomon kunlaringiz bormi?
==============
Shu kabi savollarga 1-2 martadan ortiq yo'q deb javob bersangiz? Bu sizda o'zingiz haqingizda yolg'on gapirishga moyilligingiz borligini anglatadi - demak, ishga kirishda siz umuman psixologga murojaat qilmasligingiz mumkin... demak, siz o'zingizga nisbatan xolis emassiz... bu shuni anglatadiki, Psixologik testlarga javob berish umuman befoyda! Siz juda tez-tez yolg'on gapirasiz va test natijalari ko'pincha noto'g'ri bo'ladi.

Psixologik test raqami 1. Sevimli ranglaringiz - sinov Luscher
Turli xil rangdagi kartalarni eng yoqimlidan eng yoqimsizgacha tartibga solishingiz kerak. Bu nimani anglatadi? Ushbu test hissiy holatni aniqlashga qaratilgan. Har bir karta insonning ehtiyojlarini anglatadi:
qizil rang - harakat qilish zarurati

sariq - maqsadga intilish zarurati, umid
yashil - o'zini tasdiqlash zarurati;
ko'k - mehrga bo'lgan ehtiyoj, doimiylik;
binafsha - haqiqatdan qochish;
jigarrang - himoyaga bo'lgan ehtiyoj;
qora - depressiya.
Kartalarning joylashuvi quyidagilarni anglatadi: birinchi ikkitasi insonning intilishlari, 3 va 4 - haqiqiy holat, 5 va 6 - befarq munosabat, 7 va 8 - antipatiya, bostirish.
Kalit testga: birinchi to'rtta bo'lishi kerak qizil, sariq, ko'k, yashil- qanday tartibda, unchalik muhim emas. Kartochkalarni asl nusxaga yaqin tartibda joylashtirish maqsadli, faol odamning portretini tortadi.

Psixologik test raqami 2. Chizmachilik darsi
Sizga uyni, daraxtni, odamni chizish taklif etiladi. Bu nimani anglatadi? Shunday qilib, inson dunyoda o'zini o'zi anglashini namoyish qilishi mumkin, deb ishoniladi. Ushbu psixologik testda har bir tafsilot muhim ahamiyatga ega: varaqdagi chizilgan joy (markazda joylashgan, mutanosib chizma o'ziga ishonchni ko'rsatadi), barcha ob'ektlarning yagona tarkibi shaxsning yaxlitligini ko'rsatadi, qanday ob'ekt bo'ladi? ko'rsatilishi.
Avval nima chizilishi ham muhim: uy - bu xavfsizlikka bo'lgan ehtiyoj, odam - o'ziga bo'lgan obsess, daraxt - hayotiy energiyaga bo'lgan ehtiyoj. Bundan tashqari, daraxt intilishlar uchun metafora (eman - o'ziga ishonch, tol - aksincha - noaniqlik); shaxs o'zini boshqa odamlar tomonidan idrok etishning metaforasidir; uy - odam tomonidan o'zini idrok etish uchun metafora (qal'a - narsisizm, rickety kulba - o'zini past baho, o'zidan norozilik).
Kalit: Chizmangiz real va mutanosib bo'lishi kerak. O'zingizning xushmuomalaligingiz va jamoada ishlashga tayyorligingizni namoyish qilish uchun bunday tafsilotlarni unutmang: ayvonga boradigan yo'l (aloqa), daraxtning ildizlari (jamoa bilan aloqa), deraza va eshiklar (yaxshi niyat va ochiqlik), quyosh (quvnoqlik), mevali daraxt (amaliylik). ), uy hayvonlari (g'amxo'rlik).

Psixologik test raqami 3. Hikoya
Sizga turli xil hayotiy vaziyatlarda bo'lgan odamlarning suratlari ko'rsatiladi va ularga sharh berish so'raladi: nima bo'layotgani; odam nima haqida o'ylaydi; nega u buni qilyapti?
Bu nimani anglatadi? Suratlarning talqiniga asoslanib, insonning etakchi hayotiy stsenariylarini aniqlash mumkin, boshqacha qilib aytganda - "kim xafa qilsa, u bu haqda gapiradi". Inson o'z hayoti uchun rasmlarda vaziyatlarni ishlab chiqadi va o'z qo'rquvi, istaklari, dunyoga bo'lgan nuqtai nazarini beradi, deb ishoniladi. Shunday qilib, masalan, agar rasmda yig'layotgan yoki kulayotgan odam tasvirlangan bo'lsa, unda unga sharh berish orqali siz quvonch yoki qayg'u sabablari haqida gapirishingiz kutiladi.
Kalit: javoblaringizni nazorat qilishingiz va rasmlarni eng ijobiy tarzda sharhlashingiz kerak.

Psixologik test raqami 4. Inkblot - Rorschach testi
Sizga shaklsiz (odatda nosimmetrik) tasvirlar ko'rsatiladi va ko'rgan narsangizni tasvirlash so'raladi. Bu nimani anglatadi? Ushbu psixologik test avvalgisiga biroz o'xshaydi, u sizning dunyoga haqiqiy munosabatingizni ham ochib beradi. Rasmlarning ijobiy talqini (masalan, odamlar o'rtasidagi muloqot) siz haqingizda faol, ochiqko'ngil, ijobiy odam sifatida gapiradi, salbiy (siz yirtqich hayvonni, xavfli hayvonni ko'rgansiz) sizda juda ko'p asossiz qo'rquv borligini ko'rsatadi. yoki chuqur stress.
Kalit: agar siz rasmni salbiy narsa bilan bog'lasangiz, unga neytral tarzda izoh bering. Masalan, “Men odamlarning urushayotganini ko‘raman” demang, balki “Odamlar hissiy jihatdan bog‘langan” deb ayting.

Psixologik test raqami 5. IQ testi

Sizga ma'lum vaqt oralig'ida (30 daqiqadan) turli yo'nalishdagi bir nechta savollarga (40 dan 200 gacha) javob berish taklif etiladi - matematik masalalardan tortib to. mantiqiy jumboqlar. Bu nimani anglatadi? Ushbu psixologik testlar Intellekt koeffitsientini aniqlash uchun mo'ljallangan. Garchi ularning samaradorligi borgan sari shubha ostida bo'lsa ham (agar odam past ballga ega bo'lsa, bu uning ahmoq ekanligini anglatmaydi, ehtimol u nostandart fikrlashga ega yoki u shunchaki beparvo), testlar ko'pchilik uchun mashhurligini saqlab qoldi va oshirdi. yillar. Eng keng tarqalgan IQ testlari Eysenck.
Kalit: iloji boricha ehtiyot bo'ling, hiyla-nayrang savollar ko'p. Agar vaqt tugasa va hali ham ko'p savollar bo'lsa - ularni yechimsiz qoldirmang, javoblarni tasodifiy qo'ying, ehtimol siz nimanidir taxmin qilasiz.

================
Agar siz ishga kirishda test topshirayotgan bo'lsangiz - intervyu paytida xotirjam bo'ling ... lekin xafa bo'lmang - sizning motivatsiyangiz mavjud bo'lishi kerak, lekin u miqyosdan chiqib ketmasligi kerak ....

Eng asosiysi! Sinovlarga umuman berilib ketmang.
Siz qanchalik nostandart bo'lsangiz, qanchalik original deb o'ylaysiz, shunchalik kam testlar siz haqingizda haqiqatni aytadi.
ichida o'qituvchilar o'rta maktab fizik Eynshteyn va ixtirochi Edisonni aqlan cheklangan deb hisoblashgan ...
Bu o‘qituvchilarni hozir kim eslaydi... va oxir-oqibat kim haq bo‘lib chiqdi?

Ushbu tezkor rasm testi sizning hozirgi holatingizni aniqlashga yordam beradi. Qabul qilamizki, biz o'zimiz har doim ham qalbimizda nima sodir bo'layotganini, nima uchun kayfiyat yomonlashganini va biz nimani xohlayotganimizni har doim ham tushunmaymiz.

Sizni ichki psixologik holatingiz haqida hoziroq bilib olishga taklif qilamiz!

Rasmda ko'rsatilgan barcha belgilarni diqqat bilan ko'rib chiqing. Har bir ramz guruhida (Harakat, xotirjamlik, ishonch va noaniqlik) o'zingizga yoqqanini tanlang. Oxir-oqibat, har bir kvadratdan 4 ta belgini tanlashingiz kerak. Olingan ballar sonini hisoblang va natijani o'qing.

test natijasi

8 dan 13 ballgacha. Ayni paytda sizning ichki holatingiz, qarorlaringiz va harakatlaringiz atrofingizdagi odamlarga ko'proq bog'liq. Osonlik bilan yurakni yo'qotishingiz mumkin va o'zingizni yoqtirmaydigan narsani qilishga majburlash qiyin. Siz qandaydir sharoitlarga bog'liqlik bosqichidasiz va bu siz uchun juda tushkunlikka tushadi.

14 dan 20 ballgacha. Siz o'z yo'lingizni qidiryapsiz, garchi aslida siz ko'pincha oqim bilan ketasiz. Siz sog'lom fikrga amal qilasiz, o'zingizga qarashga qodirsiz va dunyo illuziyalar yo'q. Ayni paytda sizni boshqarish qiyin, chunki siz o'z pozitsiyangizga aniq rioya qilasiz.

21 dan 27 ballgacha. Siz atrofingizdagi ko'p odamlardan farqli o'laroq, siz hamma narsada haqman va to'g'ri yashaysiz deb o'ylaysiz. Yutuqlaringiz bilan faxrlaning. Ayni paytda hayotingizda siz taslim bo'ladigan bir nechta odamlar bor. Ammo shunga qaramay, siz hali ham o'z qarashlaringiz va hozirgi vaziyatlar o'rtasida murosaga kelishga harakat qilasiz. Siz o'z instinktlaringiz va sezgiingizga ergashasiz va bu sizga yordam beradi.

28 dan 34 ballgacha. Siz katta qat'iyat va hatto o'jarlikni ko'rsatasiz. Agar siz noto'g'ri ekanligingizni tushunsangiz ham, siz o'z pozitsiyangizdan voz kechishingiz juda qiyin. Qanchalik ko'p bosim o'tkazsangiz, shunchalik ko'p qarshilik ko'rsatasiz.

35 dan 40 ballgacha. Sizni biror narsaga ishontirish qiyin. Siz nima bo'lishidan qat'iy nazar, maqsad sari boradigan qattiq odamsiz. Ba'zida siz o'ylamasdan ko'priklarni yoqishingiz mumkin, chunki siz yo'qotishdan qo'rqmaysiz, bundan keyin ko'pincha afsuslanasiz. Sizda moslashuvchanlik va zukkolik etishmayapti.

Sinovning talqini shaxsiy his-tuyg'ularingizga mos keldimi? Fikrlaringizni kutamiz va tugmachalarini bosishni unutmang